آخر المشاركات

نصيحة من خبير: هذا هو الحل لتميزك الرقمي! :.:.: تغريدة البجعة :: متجر Trendol وجهتك المميزة للتسوق الإلكتروني في المملكة العربية السعودية :.:.: تغريدة البجعة :: الاجراء الأمثل في حال تعاطي أحد افراد الأسرة للمخدرات :.:.: تغريدة البجعة :: فاتورة منصة عربية عندها أدوات تساعد مشروعك ينجح :.:.: تغريدة البجعة :: المحكمة التجارية بجدة تدين تاجراً ببيع منتجات لعلامة تجارية مقلدة :.:.: تغريدة البجعة :: عقد أتعاب المحاماة الموحد يبدد مخاوف العملاء ويحقق الامتثال والنزاهة المهنية :.:.: تغريدة البجعة :: نظام حماية المبلغين والشهود بموجب المرسوم الملكي رقم (م/148) لعام 1445هـ :.:.: تغريدة البجعة :: المحامية رباب المعبي : حكم لصالح موكلتي وإثبات نظامية إنهاء العلاقة التعاقدية بالفصل المشروع :.:.: تغريدة البجعة :: المحامية رباب المعبي تحصل على شهادة تقدير لجهودها فى تقديم دورة أساليب حماية المحتوى الرقمي :.:.: تغريدة البجعة :: تطبيق طبيب استشاري الأسرة :.:.: تغريدة البجعة ::

+ الرد على الموضوع
النتائج 1 إلى 5 من 5
  1. #1
    عضو فعّـال

    النظام غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    المشاركات
    267

    Exclamation وزارة الخدمة المدنية تحرم موظفي الدولة من إجازة (4) أيام




    الرياض (سبق) ايمن الغامدي :
    نفى وزارة الخدمة المدنية في وقت سابق أن يكون السبت المقبل إجازة ، واستندت في ذلك إلى المادة الرابعة من لائحة الإجازات الصادرة بقرار مجلس الخدمة 1037/1في 1426/2/26هـ والذي ينص على : يعتبر اليوم الوطني للمملكة والذي يوافق اليوم الأول من الميزان مطلع السنة الهجرية الشمسية الموافق 23سبتمبر من السنة الميلادية إجازة رسمية ، فإذا وافق هذا اليوم (يوم الجمعة) فيعوض عنه بيوم السبت الذي بعده، وإذا وافق (يوم الخميس) فيعوض عنه بيوم الاربعاء الذي قبله ، وفيما عدا ذلك لا يعوض الموظف عن يوم إجازة هذا اليوم ، متجاهلة مادة أخرى في نظام الإجازات ينص على أن يوم العمل الرسمي إذا وقع بين إجازتين رسميتين فإنه يكون إجازة رسمية وهو ما سيحدث مع يوم السبت المقبل حين يقع بين الجمعة الإجازة الأسبوعية والأحد إجازة اليوم الوطني.

    وطالب الكاتب د. عبد العزيز جار الله الجار الله في مقالته بجريدة "الرياض" وزارة الخدمة المدنية بإعادة النظر لأنها تحرم الموظفين من إجازة (4) أيام وخاصة موظفي الدولة على الوظائف الإدارية ممن لم يتمتعوا بإجازة سنوية طويلة.

    وذكر أن المسؤولين في الخدمة المدنية إن اللائحة دائماً في صالح الموظف .. فأين هم من مصلحته الآن ؟!!!
    [align=center][flash=http://ah5td.jeeran.com/nedamy.swf]WIDTH=400 HEIGHT=200[/flash][/align]

  2. #2
    عضو فعّـال

    محمد السادس غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Mar 2007
    المشاركات
    226
    بالكلام كل شي من صالح الموظف لكن بالفعل كل شي ضده..
    مشكوووووور والله يعطيك العافية,,,,,,,

  3. #3
    عضو فعّـال

    الفسادالعام يئن غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Jul 2007
    المشاركات
    104
    فلذلك يشتكون من نفسية الموظفين السعوديين وانهم ليسوا باهل انتاج
    من زين هالانظمة والمصالح اللي يراعونه فيها !!!

  4. #4
    عضو متميز جدا

    الواثق غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Apr 2007
    الدولة
    المنطقة الشرقية
    المشاركات
    1,350
    .

    المفروض عطونا هاليوم وفكونا من ابو لطمه

    .
    لا إله إلا الله محمد رسول الله

  5. #5
    مشرف

    همّام غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Jun 2002
    المشاركات
    8,012

    شكرا لك أخي النظام

    الغريب أن نظام منح الإجازة في مثل هذه الحالة معمول به في دول أخرى
    ومعمول به هنا في السعودية
    إلا في اليوم الوطني
    ربما أنه لم يدخل في نطاق الإجازات الرسمية
    في نظر الخدمة المدنية

+ الرد على الموضوع

مواقع النشر (المفضلة)

مواقع النشر (المفضلة)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك