الرويلى مديرا لمستشفى رفحاء ( خير خلف لخير سلف )

[احمد]

الافندى .. اهلا وسهلا

سأرد عليك ..

انت تقول (( لك الشكر وهذه وجهة نظرك نحترمها .. ولن تجبر احد على تاييدها
ارجوا ان تتمعن بردك اخى العزيز احمد فهل اهل رفحاء الى هذا الحد ؟؟ ))

يقول المثل ( الشر يعم والخير يخص ) ... وبالتأكيدالتعميم في اي شيء غير صحيح ... الا في النصح والأرشاد فأنه يجوز . اهل رفحاء بشر مثلهم مثل غيرهم ... مع فارق نسبة الواعين من مجتمع لمجتمع ... وانا هنا لا اقصد اهل رفحاء جميعاً ولكن من الصعب ان احدد شخصاً بعينه وابدأ بنصحه وتوجيهه ... هذا من ابسط اصول التوجيه والأحترام اللذي علمنا اياه رسولنا الكريم صلى الله عليه وسلم ... وهو توجيه النقد والنصح للعامة دون التخصيص ... الا اذا اردنا اثارة فتنه بذكر اسماء ... ولن افعل ذلك ...

انت تقول ((ذا ساء فعل المرء ساءت ظنونه وَصَدَّقَ ما يعتاده من توهم ))
وتقصدني بهذا الكلام ... اشكرك من كل قلبي على ظنك بي هذا الظن ... وهل بقى في الأمر ظن او شك ؟؟ انه حق وقد يجهله البعض ويعلمه البعض ... ويؤسفني ان تجهله وانت من اهل رفحاء المثقفين ..
وقد علمنا رسول الله ان السكوت عن الحق وعدم الصدع به عمل من عمل الشيطان إذ قال: (الساكت عن الحق شيطان أخرس)، ومعنى ذلك أن الذي يوصله اجتهاده واختياره إلى ما يراه حقاً يجب عليه الصدع به والدعوة إليه . وانا اعرف ما اقول ومسؤل امام الله
اذا كنت لا تعرف ( الشهي ) فلا تشارك ... لأنك حتماً ستظلمنا ... وان كنت تعرفه ولو بشكل بسيط فأنني متأكد انك ستغير مشاركتك او على الأقل تسكت ونحن لا نطمع بأكثر من السكوت في بعض الأحيان ...

لك الشكر اخي الأفندي عندما اختصرت الموضوع بهذا السؤال (( لايهمنا شخصه .ولا مذهبه مايهما ماذا فعل للمستشفى ؟
هل هناك تغيير عن ماسبق ؟ هل تطور وتنظم ؟؟ هل خدم الاهالى ؟؟ ))

نعم لا يهمنا مذهبه ولم اتطرق لهذا الموضوع ابداً ... والأهم هو مذا فعل للمستشفى ...

هل هناك تغيير عن ما سبق ؟؟
بالطبع نعم هناك تغيير ... ولكن هل كان دوره ايجابي في هذا التطور وهل له يد فيه ؟؟ ام ان التطور قادم من جهات عليا وهو عنصر مستفيد ومعطل او مقلل لهذا التطور ..

هل تطور وتنظم ؟؟
وهل بأعتقادك ان التطور والتنظيم اللذي حدث في نفس الفتره في مستشفيات عرعر ومديرية الشئون الصحية بالحدود الشمالية والوزراره في الرياض بسببه ايضاً ؟؟ لا تنسبون الفضل لمن لا فضل له ... ( الله يعز هيئة الرقابة والتحقيق ) واقفة له ولغيره ...

هل خدم الأهالي ؟؟ ...

الحقيقة لا اعلم ما هي الخدمة التي نستفيدها من شخص يقل ادبه على المراجعين قبل الموظفين !! وانا لم اتعامل مع مستشفى رفحاء كمراجع ولله الحمدلله ولكن تعاملت معه بشكل ( اداري ) ولا اعتقد ان الجنة والنار تجتمع في مكان واحد ... فهو سيء الادارة وسيء الأخلاق... وبالتالي ستكون الخدمة سيئة بالتأكيد ...

هناك مواضيع كثير في هذا المنتدى ... اجدكم تتحدثون عن اشخاص لا اعرفهم ... ولا اشارك ... لأني سأظلم نفسي قبل ان اظلم غيري ...

ارجوا ان تتعاملوا بالمثل حتى لا تكون مشاركاتكم سلبية على مجتمع رفحاء ... والأفضل ان تتقصوا الحقيقة دائما وان وصلتم لنتيجة مؤكدة ... قولوا كلمتكم بكل قوة ... ولن نختلف .. لأننا لن نختلف على الحق ان شاء الله ...

[الافندى]

اخى العزيز احمد

اسمحلى اولا
انت عممت اهل رفحاء ولم تسنثنى احد وهذا ماقلت اخى العزيز :- اذا الوزاره لم تخطيء عندما ارسلت لمحافظة رفحاء هذه النوعية من المعتوهين.. لأنهم يتعاملون مع اناس يمدحون الطيب والخبيث ولا يفرقون بين كلمة الحق وكلمة الباطل ولن تتجرأ الوزاره ان تعين مثل ( الشهي ) في اي حي من احياء الرياض لأنه سيجد من يوقفه عند حده ولن يرضى المواطون بهذه التجاوزات الخطيره ... وفي رفحاء نمدحه ... هنا الفرق ... اصحوا يا ناس !!

ثانيا
تاكد عندما ذكرت( اذا ساء فعل المرء ساءت ظنونه وَصَدَّقَ ما يعتاده من توهم ) لم اقصد شخصكم الكريم ولك قناعتك
ثالثا
ماذكر من وجهات نظر للاعضاء المشاركين يعكس ما نراه على الواقع والشمس لاتحجب بغربال

اختلاف وجهات النظر لايفسد للود قضيه ..

[احمد]

اشكرك اخي الأفندي على مداخلتك من جديد ...

الى الآن لم نتقدم خطوه الى الأمام ... فقط نعيد ونزيد بكلامنا وانت قلت وانا قلت ... ولا اعلم حقيقتاً كيف نصل الى همومنا ونعالجها اذا ما كان الدفاع عن الظالم غيبي وبدون ان يكلف نفسه عنا الدفاع ... بل يدافع عنه من لا يعرفه .. عجبي !!

انا لست خصمك ولا انت خصمي ... وكل انسان محترم هو صديق عزيز ... وانا وانت نقف لنقول كلمة الحق ... وارى انني عاجز عن ايصالها هنا ... لمجرد ان من يتحدث معي يرى الأمور من السماء ويثني ويزكي من لا يستحق التزكيه ..

وتلك الشمس التي تتحدث عنها ... لم تشرق الا بشهادتك وشهادة من يظنون الخير بكل الناس .. وهل انت اخي الأفندي عندما شهدت له بحسن السيرة هل تكتب على بينه ؟؟ وكذلك بقية الأعضاء ..
هل تحققت من كل كلمة كتبتها وذهبت ورأيت بعينك ما قام به للمحافظه ؟؟ انت ترى البيت من الخارج ... ترى الانجازات العظيمة ونسبتها بالبديهة لهذا المدير ... وغيرك فعل مثلك ... لم يتبينوا فقط كلام عام لو طلبنا منهم الشهادة امام المحكمة لسكتم ... وما اشبه المنتدى بالمحكمة .. كلامنا محسوب علينا ... ولأنني متأكد من كل كلمة قلتها في حق هذا المدير وان ما قلته ليس رأيي انا فقط بل رأي كل من عرفه في العمل او خارج العمل ... فأنني بناء على ذلك متأكد ان كل ما شاركوا هنا لا يعرفونه بل لم يحتكوا به ولو من بعيد ... والكلمة الطيبه صدقه ... والمدح في غير مكانه يصبح بدون ان نشعر ( كذب وافتراء ) ... لا ارغب ان اخوض اكثر في هذا الموضوع ... واسأل الله الهداية لي ولكم وان يرينا الحق حقا ويرزقنا اتباعه ويرينا الباطل باطلا ويرزقنا اجتنابه ... اللهم آمين ..

[الافندى]

[align=center]بقرار مفاجا ودون سابق انذار
نبارك للاخ امجد الرويلى منصبه الجديد ونقول وداعا يا (الشهي )

يجرى الان عمل الاجراءات النهائيه لتسليم واستلام عسى ان لاتطول ويكون وجه خير على اهالى رفحاء

وكلمة حق للشهى ماقصرت مشكورا على مابذلت من جهد ملموس [/align].

[align=center]هذا ماذكرت وانا اعى مااقول جهود تنظيميه وملموسه للجميع حدثت فى عهده .
ولم اتطرق لشخصه وعلاقاته ولايهمنى من هو ومن يكون ؟

والله من وراء القصد [/align]

[احمد]

شكراً لك ...

[رفحا]

بسم الله الرحمن الرحيم..

اولا هذه اول مشاركه لي و انا لست ممن يكتب في المنتديات لكن حدث ان قرأت هذا الموضوع و تفاجأت بمن يدافع عن شخص لا يعرف عنه شيئا....!! اعتقدان الأخ احمد من ردوده له احتكاك بالوضع كما هو الحال لدي...

فعلا ماأسهل ان تقول (بعطيك العافيه).. (جزاه الله خير).. جزاه الله خير على ماذا؟؟؟؟ على قلة ادبه و ظلمه للموظفين؟؟؟ ام على كذبه و اختلاقه للمشاكل بهدف النيل من الموظفين عندما لا يجد مايعاقبه عليه نظاما؟؟ أم على الايقاع بين الموظفين بطرق رخيصه؟؟؟ هل سمعتم بما قام به للطبيب السعودي عندما تسبب بنقله لمستشفى الشعبه؟؟؟ او لممرض سعودي قديم تسبب بنقله لهلال الأحمر؟؟ او عدد الأطباء و الممرضات الغير سعوديات التي وصلت نسبه الاستقالات بينهن لدرجه قياسيه وصلت لحد المسائله من المديريه؟؟؟ سوء تعامل و بذاءة في اللسان وكأنه (بلطجي) و ليس مدير...!

رجاءا,,,لا تتحدثوا بما لا تعرفون.. و لا تقولوا هذا الكلام حتى لا يسلط الله عليكم.. سلط الله عليه بأعماله و سقاه من نفس المعين الذي سقى غيره منه...


لي عوده للموضوع اذا لزم الأمر

تحياتي

[احمد]

اهلا اخي رفحاء ..

بارك الله فيك ...

الشمس بدأت تغرب على تلك الحقيقة الكاذبه وذلك الزعم الباطل سيختفي ... ويختفي معه كل صاحب قلم لا مسئول ...

لم يتطرق للحقيقة الا ثلاثة اشخاص هنا ... والبقية اثنوا على من يستحق ( السجن ) والعقاب الشديد ... ومن بداية الموضوع ( خير خلف لخير سلف ) والحقيقة خير خلف لشر سلف ... ومنهم من قال انهم لن ينسوه وجزاه الله خيرا وووو ... ... الا اذا كنتم تقصدون انكم لن تنسوا بشاعته وحقارته ...

اريد ان اوضح لك اخي رفحاء ... انني لست من سكان رفحاء ولكن مصائبة وصلت الينا في عرعر وسمعنا عن تجاوزاته بل وقدمنا توضيحات كامله عن تجاوزاته الادارية والأخلاقية مع الموظفين وكان الرد من مدير المستشفيات قوي حيث اوقفه عند حده في بعض الأمور التي اتى بها التقرير بل واوضح لي عدد الشكاوي التي وصلتله خلال فترة قصيره وانها تجاوزت الرقم القياسي منذ توليه منصبه ... حيث انه وصل به الحال تدبير مكائد بين الموظفين والتلفظ بألفاظ خارجة عن حدود الأدب والذوق العام ... ويرفع غياب بأشخاص على رأس العمل ... وتبديل المهن بين ذوي الأختصاصات بهدف السخريه منهم هذا غير قلة ادبه مع المراجعين التي لم اعلم بها الا من خلال هذا الموضوع ... وغيره من التجاوزات الغبية التي لم تجد رادع من المواطنين الى هذه اللحظة . خرج وهتافات المديح تلاحقه ... لا حول ولا قوة الا بالله

.... لا اعتب على من لا يعلم ... ولكن اعتب على من علم ويعاند ...

[الصريح]

[align=center]الاخ الافندي
تابعة موضوعك الخاص بنقل مدير المستشفي وكانت هناك مشاركات جميلة من الاخوة الاعضاء
الا ان مالفت نظري ماشابة اثر مداخلة الاخ احمد فالخبر كله خيرا(فالتقل خيرا او لتصمت)
لان المشاركين تطرقوا لما لمسه المواطن من تحسن في الخدمات الصحيةخلال ادراة الشهي
موكد ان هذا التنظيم وراءه ادارة ناجحة. ومواطنين مدركين لحجم التطور والجهود المبذوله وليس كما نعتهم بانهم يمدحون الخبيث والطيب ولا يفرقون بين الحق والباطل مجردهم بذلك من نعمة العقل فيتضح من ذلك انك بحاجه لجلسات مكثفه لاعادة اتزانك متمنين لك الشفاء العاجل لتعود الى رشدك
ما احتوته مشاركة الاخ احمد عبارة عن اوراق متناقضة ولاسباب شخصية وليس للمواطنين علاقة بها بتاتا البتة
فاعتقد ان الاخ احمد يتخبط لاسباب منها
( انه احد من كانت مكاتبهم ليست على ارض الواقع واسمائهم ضمن العاملين وقدر الله عليه بقدوم الشهى هذا مما سبب ... حرر...)
(( وقد يكون من اصحاب القمصان البيضاء الممتهنون لاداء الرساله الانسانيه ولم يمارسونها الا بقدوم هذا الهمام الذى اعاد الامور الى نصابها ))
(((او قد تكون احد اعضاء منتدى البدو الرحل ( المبنى التابع للمستشفى) والذى يحوى موظفين يفوق عددهم عدد الطاقم الصحى فى المستشفى دون اى انتاجيه وقد تميزوا بسهولة الوصول اليهم كشهود ومزكين بالمحكمه ))
مداخلات اخينا احمد متناقضه فيقول ان التطور شمل مستشفيات المنطقه والفضل بعد الله لهيئة الرقابه متجاهلا اى دور للشهى ويزيد بان المواطنين بشكواهم بالمنطقه ضد الشهى واخلاقه السيئه كما وصفها معروفة لمنسوبى الصحه وانه لايصلح الا لرفحاء ونعته بالمعتوه
اسال الاخ احمد اين دور هيئة الرقابه بتعيين الشهى مديرا للمستشفى وهو بهذه الاخلاقيات التى نسبتها له وساذكرها كما يحلو لك هذيانك ( المعتوه) ؟؟؟ كما اتسائل اين رقابتنا العزيزه فى الحقبه المظلمه ابان ادارة الشاطر حسن وابو شادى (متخصص الافراح والولائم )
وهل من يكون على راس هرم صحى و مسؤولا عن حياة وخدمة 35000 نسمه تقريبا وتعيينه تم بمباركة امير المنطقه؟؟؟
يتصف بما وصفته ؟؟ فعجبا يا احمد ؟؟ [/align]

[احمد]

الصريح .. انا لا اتخبط ... ولست بمستوى اسلوبك الغير محترم حتى ارد عليك ... .(.........حرر من الاشراف.........)..
.. هنيئا لك بما لديك ..

تعلم الأدب ... ثم ناقشني
...

[الباشا]

ياجماعة أنا ماني جاي أعدل أفكار لفلان ولا لعلان ، أنا جاي أقول بعض الحقائق عن هذا الموضوع
الشهي ياجماعة والله .(.........حرر من الاشراف.........)...
ياجماعة عينوا خير وشوفوا بعيونكم وضع المستشفى الحالي وماوصل له من دمار حتى الأطباء والممرضين والممرضات يبون الفكة باللي هي به .
والدليل عدد الممرضات المستقيل إستقالات جماعية واللي لفتت إنتباه الوزارة وماسوت لهم شي
والدليل بعض الموظفين المثاليين والموظفات المثاليات اللي هربوا من ظلم هذا المدير وحاشيته القذرة والجميع يشهد لهم بالكفأة والجدية والنشاط
والدليل .(.........حرر من الاشراف.........)..
والدليل .(.........حرر من الاشراف.........)..
والدليل محاولته في تشويه سمعة أكثر الموظفين والموظفات نشاطاَ وتبليهم من شان يسود ملفاتهم
والدليل .(.........حرر من الاشراف.........)..
والدليل شوفوا نفسيات الأطباء اللي ماهم قادين يشوفون شغلهم من تدخلاته اللي بغير مكانه
والدليل والدليل والدليل

الإدارة ياجماعة يبيله واحد يهتم بمصالح الناس قبل مصالحه هو ويبيله واحد يقدر مشاعر المرضى والمراجعين ويتفاهم معهم بأسلوب لين مهما كانت نفسيات المراجع

هذا بعض اللي عندي وأدري إن المعارضين يبون يستبسلون بالدفاع عنه ، بس أهل رفحاء واعين لمثل هالدفاعات الواهية عن إنسان .(.........حرر من الاشراف.........)..

[احمد]

هلا الباشا ...

نحن نقول حقائق وبعض الأغبياء يستنتجون ... وليتهم يستنتجون بمعطيات !! بل يحلل الأمور على حسب مزاجه ... نعم البعض اعترض انني قلت ان رفحاء بها اناس لا يفرقون بين الخبيث والطيب ... وانا اعيدها الآن وخصوصا بعد مداخله الصريح ... وهو مثال لنوعيه هابطه في المجتمع والنقاش معهم نقص في العقل وتنزيل من القدر ... لذلك وبعد مداخله الباشا وقوله للحقيقة لم يعد لأي شخص عذر ان يشكك وقد اكتمل الشهود واصبحوا اربعه اشخاص والمطلوب ثلاثه فقط ... واقولها كما قال الأخ رفحاء سأعود اذا لزم الأمر ... سنقف بكل عنف ليس ضد الشهي ... بل ضد شاكله الصريح فهو اشد عداوه واكثر خبثاً ...

[رفحا]

لاحول ولاقوة الا بالله العلي العظيم...!!!


مصيبة عظمى ان يُحمَد المفسِد على إفساده...!! و يُشكر المخرّب على تخريبه.......!!!!!!


من المعروف ان هذا الشخص نُقل تأديبيا من نجران (.........حرر من الاشراف.........)

إن فساد و كسل من كانوا قبله من المدراء ليس بسبب مقنع لمدح هذا المدير.. المحب للسيطرة المتمسك بالكرسي بشكل لايُصدق...!!! مستعد لأن يلعق أيادي وأرجل من هم اعلى منه منصباً حتى لا يُطرد من كرسي الإدارة او يُحال للتقاعد...!!!

حسبي الله و نعم الوكيل.. أعانكم الله على عقولكم

[الافندى]

[align=center]لا نزكى على الله احد بل الله وحده يزكى من يشاء
بعض الاخوه ابحروا بالموضوع حتى بدات بوادر الخطوط الحمراء تلوح بالافق
نحترم جميع الاراء ولايشترط تاييدها .. وتوضيح الهدف والغايه من الموضوع
الاخوه الاعضاء يتطرقون لما هو على الواقع من تطور والرقى بالخدمات الصحيه وهذا مايحسه المواطن البسيط ويلتمسه .
ولايهمه سمة الاشخاص والاغلب لايعرف المدير ولا يهمه المدير وخصوصياته . فالاهم الخدمه والرعايه الصحيه التى تقدم له
. [/align]

[رفحا]

[align=center]لا نزكى على الله احد بل الله وحده يزكى من يشاء
بعض الاخوه ابحروا بالموضوع حتى بدات بوادر الخطوط الحمراء تلوح بالافق
نحترم جميع الاراء ولايشترط تاييدها .. وتوضيح الهدف والغايه من الموضوع
الاخوه الاعضاء يتطرقون لما هو على الواقع من تطور والرقى بالخدمات الصحيه وهذا مايحسه المواطن البسيط ويلتمسه .
ولايهمه سمة الاشخاص والاغلب لايعرف المدير ولا يهمه المدير وخصوصياته . فالاهم الخدمه والرعايه الصحيه التى تقدم له
. [/align]

7
7
7
أعتقد ان الاحترام من أبسط حقوق الموظف.. و نجاح الادارة يُقاس بنجاح تعاملها مع جميع الاطراف.. والواقع ان المدير الناجح هو من يحصل على أعلى درجات الانتاجيه من موظفيه وليس تحطيمهم معنويا و دفعهم إلى الإخفاق في أعمالهم... أو عدم الحرص على أدائها علىالوجه الأكمل لسوء الحالة النفسية.

تحياتي

[احمد]

الأداره الكريمه ... ليس من العدل حذف ردي على الصريح وحذف كثير من الحقائق بخصوص الشهي التي قالها الباشا ... وترك الصريح يتهجم علينا ولم تحذفوا رده فنحن نتكلم بصلب الموضوع وهو يقل ادبه علينا ارجوا من بقية الأعضاء ملاحظة التحيز الواضح ..... ارجوا عدم التحيز واحترام جميع الأطراف .. رجاءً والا فأني اوجه هذه الكلمة التي قالها الصريح (( هذا مما سبب له هذا الهذيان البهيمى )) للأداره نفسها ... وان سائتكم هذه الكلمة فأتقوا الله في اماناتكم ...