آخر المشاركات

خبيرة قانونية: الحلول القانونية ضرورة لحماية الأعمال في ظل الأزمات الدولية :.:.: تغريدة البجعة :: نصيحة من خبير: هذا هو الحل لتميزك الرقمي! :.:.: تغريدة البجعة :: متجر Trendol وجهتك المميزة للتسوق الإلكتروني في المملكة العربية السعودية :.:.: تغريدة البجعة :: الاجراء الأمثل في حال تعاطي أحد افراد الأسرة للمخدرات :.:.: تغريدة البجعة :: فاتورة منصة عربية عندها أدوات تساعد مشروعك ينجح :.:.: تغريدة البجعة :: المحكمة التجارية بجدة تدين تاجراً ببيع منتجات لعلامة تجارية مقلدة :.:.: تغريدة البجعة :: عقد أتعاب المحاماة الموحد يبدد مخاوف العملاء ويحقق الامتثال والنزاهة المهنية :.:.: تغريدة البجعة :: نظام حماية المبلغين والشهود بموجب المرسوم الملكي رقم (م/148) لعام 1445هـ :.:.: تغريدة البجعة :: المحامية رباب المعبي : حكم لصالح موكلتي وإثبات نظامية إنهاء العلاقة التعاقدية بالفصل المشروع :.:.: تغريدة البجعة :: المحامية رباب المعبي تحصل على شهادة تقدير لجهودها فى تقديم دورة أساليب حماية المحتوى الرقمي :.:.: تغريدة البجعة ::

+ الرد على الموضوع
صفحة 2 من 2 الأولىالأولى 1 2
النتائج 16 إلى 18 من 18

العرض المتطور

  1. #1
    عضو فعّـال

    مكي مكي غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Apr 2006
    المشاركات
    144
    ما ذكرته أخي العزيز من وجهة نظري صحيح الى حد كبير
    أخي نفح الطيب اسمحلي أن أقول لك وخذها تنبيه مادام الأمر جاء ذكره :
    أقول سبحان الله ! لماذا كأن الله لم يخلق الا كلمات (لا يرضي أحد في الغالب هذا الموضوع ! رضا الناس غاية ... )
    فأقول : كلا يانفح الطيب انظر الى محافظتك ومن بجوارك وان كانوا قلة ولكنهم أدركوا رضا الغالبية بل وأحبهم الجميع حتى من لم يكن في مدارسهم بل مجرد من يسمع بأخلاقهم الرفيعة وتعاملهم الرائع يحبهم .......
    فلماذا هؤلاء المدراء لم يقولوا مثل مقولتك ؟فلا يحتاج أن أذكرك بمدرسة بجوار الاشراف والكل يعلمها بل وأصبحت مثالا رائعا في التسابق الى التقديم عليها حتى المسؤولين في الادارة لاحظوا هذا الشي !
    وكذا أحد المدارس التي بجوارك وهي قااااارة كقارتك فيها ضغط عمل وزحمة ومع ذلك بقيادة المدير توجهت المدرسة الى مثال رائع أيضا بتعاملها الفذ وانتهى ما منا نسمعه في القديم من مشاكلها التي لا تنتهي فالمدير يصنع الفرق !!!!!
    أخي نفح الطيب :
    إن من ذكرتهم وكل من نجح وأرضى زملائه لم يصنعوا أشياء عظيمة أو يتركوا أنظمة عريضة فأرضوا بذلك زملائهم كلا , بل ما تفعله من الطبور والتحضير وتوقيت الحصص وووو .... هوهو ما يفعلونه ! ولكن الفرق الذي صنع الفرق يالطيب
    هو أنهم تعاملوا مع زملائهم بما يرونه مناسبا من خلال واقعهم وواقع مدرستهم وليس ما يطلبه النظام الحرفي وطبقوا أيضا ما يعتقدونه مناسبا أيام أن كانوا مدرسين ولم ينسوا ما كانوا يتمنونه يوم كانوا مدرسين عندما أصبحوا في موقع الادارة
    ان ماينشده العلمون يالطيب شي بسيط وبسيط جدا فهمه من فهمه وجهله من كان في قلبه مرض .................

  2. #2
    عضو متميز جدا

    القنـــــاص غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Jun 2005
    المشاركات
    506
    صح لساااانك هذا الكلام صحيح

    سالفت اثبت ماثبت


    مااداني احد يكذب الرجااااال يا..............




    البرنس كلااامك صحيح
    و100%

  3. #3
    عضو نشيط

    الرقراق الطائر غير متواجد حالياً
    تاريخ التسجيل
    Jul 2006
    المشاركات
    64
    المشكلة في مدراء مدارسنا أنهم ينكرون جميع مالايقدرون عليه !! حتى اذا جئتهم بالدليل راح يبرر الموقف ويحط فيه ألف علة ولا يمكن ان يقول والله هذا صحيح او حنا مخطين او المدير الفلاني ونعمين يستطيع ان يفعل ذلك
    لا على طول ما يمكن او اثبت
    بالعربي ياحسرتى على كثير من مدراء المدارس مسوين فيها اضرب واطرح
    والله انك احيانا لما تسمع عنهم تقول وشلون هذا لو يصير وزير او مدير مؤسسة او تشتغل عنده وش يسوي ؟؟؟؟
    الله يكفينا شرهم لا وخاصة المطاوعة منهم

+ الرد على الموضوع
صفحة 2 من 2 الأولىالأولى 1 2

مواقع النشر (المفضلة)

مواقع النشر (المفضلة)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك